2013年新的开始，新年伊始，为提升团队新的成长，促使团队尽快回到公司状态中来，集团总部决定，从2013年3月6日起进行为期3天的封闭式内训。内训内容包括：芳享译美馆品牌文化价值观、芳享译美馆项目核心理念、做为一个合格的芳享人应具备的素质等三大方面。

　　第一天是公司 靳时总为深化芳享公司的企业文化所做的专题讲座，这一课让大家对于公司的文化更深一层的认知，让大家再次深刻体会公司的文化的向心力，对待同事“你的事就是我的事，我的事就是大家的事”，对待工作“全力以赴”，并深入讲解公司的文化核心“孝、爱、享、恩”。

　　第二天主要是推广总监时总讲芳享译美馆，芳享译美馆的品牌、芳享译美馆的发展、芳享译美馆的未来5年规划、芳享译美馆的2013年全年目标及月分解目标。让大家知道，做为一个芳享人，不单单是培训美容的手法、产品、心理、管理礼仪等=更要关注芳享译美馆的品牌，芳享译美馆的品牌价值 终是由芳享人来承担的，芳享人要时刻保持超前意识，去创造芳享的价值文化。

　　第三天，主要讲的是心态，人=心态+能力，心态和能力都好的是精品;心态好、能力不好的是半成品;两种都不好的是废品;心态不好、能力好的是毒品。

　　通过为期三天的培训，芳享译美馆整个运营团队更团结、自身能力更强、工作态度更积极,从而更好地适应千变万化的市场环境。